Leadership – intre curaj si adepti
Pentru a fi leader trebuie să ai curajul sa iesi din multime. Daca ai curaj si vei avea cel putin un adept poti crea o miscare! Acesta este leadership!
Pentru a fi leader trebuie să ai curajul sa iesi din multime. Daca ai curaj si vei avea cel putin un adept poti crea o miscare! Acesta este leadership!
A acorda feedback într-un mod profesionist conduce la îmbunătățirea comportamentelor persoanelor cu care relaționezi, la generarea de atitudini eficiente, îți va spori efectele comunicării indiferent de poziția din care îl oferi (manager, angajat, coleg, soț, soție, părinte, partener de afaceri).
Tipuri de feedback si cum se da feedback eficient? Read More »
Relatia angajat angajator este in multe cazuri mai mult un razboi de gherila. Insa, cred ca acest razboi poate fi gestionat cu efecte pozitive imediate.
82 idei de team building la birou. Activități care pot fi făcute la birou și au în vedere îmbunătățirea atmosferei de lucru, creșterea coeziunii echipei …
Am întâlnit companii care s-au plâns că au încercat fel și fel de softuri pentru creșterea eficienței sau pentru îmbunătățirea comunicării. Principalul impediment constatat este că se alege o soluție astăzi, însă mâine ea nu mai corespunde cerințelor. Disney, o companie renumită pentru inovație a găsit rapid o soluție. Aceasta nu a fost un soft performant și nici super indicatori de măsurare sau formule complicate. Soluția este mai aproape decât credem și aceasta se numește blog intern al companiei.
Stabilirea obiectivelor – Din acest clip poti invata cum sa-ti stabilesti obiective astfel incat ele sa fie mai usor de atins.